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2017年12月29日 (金)

年末年始休暇

今年も大変お世話になりました。

ヤベホーム事務所は明日30日~新年4日までお休みさせて頂きます。

本年もたくさんの方に出会い、たくさんの「しあわせづくり」に携わらせていただき、素晴らしい一年となりました。

ありがとうございました。

来年もたくさんの方に出会い、たくさんの感動を与えられるよう努力して参ります。

来年もよろしくお願い致します。

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尚、諫早市多良見町木のコトひろば内モデルハウス”医師と考える健康な家”1月5日よりご見学頂けますので、ぜひご来場ください。

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2017年12月22日 (金)

住宅模型コーナー☆森亜紀

諫早市多良見町木のコトひろば内、ヤベホームモデルハウスの2階にあります住宅模型コーナーが新しくなりましたflair

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これからお家を作られる方に参考にしていただけるよう、模型の上に住宅内部の特徴を写真つきで記載した完成パネルを設置しています。eye

実際に建てる土地が決まったら隣接する道路の方角が分かりますので、玄関の方角もおおよそ決まりますが、このコーナーは、実際にご覧になるお客様が立つ場所を道路と仮定し、南入り・東入り・西入り・北入りに分けて設置していますflair

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人気の和モダン、スタイリッシュモダン、ナチュラルモダン、プロヴァンスなど、様々なタイプの住宅模型を38戸展示していますshine

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その他、平屋・二世帯住宅コーナー、現在建築中の新築コーナーhouseshineなども設けています。

模型の屋根や2階部分を外して実際に間取りを見ることもできますのでとても参考になりますconfident

今現在お家の形状や外観、間取りを考えている方はもちろん、これから建てる方々、近い将来検討されている方は、ワクワクするような空間が出来上がっていますので、是非多良見モデルハウスにお気軽にお越し下さいwink

●ヤベホームモデルハウス●

諫早市多良見町中里129-4 木のコトひろば内

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2017年12月18日 (月)

木のコトひろば忘年会☆岡田理恵

12月12日に、㈱クロダ・㈲四季工房・㈱浜松建設・ヤベホーム㈱の4社で、木のコトひろばの忘年会をおこないました。夕方には、毎年恒例のボーリング大会を開催sign03今年は、弊社から岡田・山下・山添・池田・坂口が参加しましたhappy01

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1位になったのは、俣野(浜松)・轟木(四季)・池田(ヤベ)のチーム☆今回初参加だった弊社池田のスコアにビックリeyehappy02

ボウリング後の懇親会にて、各社の社長より激励のお言葉及び賞金をいただきましたcrown

5その他、ベストスコア賞に四季工房の原さん、ブービー賞に弊社の山下が表彰されましたsmile

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他社の方々といろんなお話ができる貴重な時間でした。happy01

来年は『木のコトひろば』でイベントも予定しているので、今後も4社協力し、切磋琢磨しながら頑張っていきたいと思います!confident

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2017年12月11日 (月)

お客様☆池田 健一

今年も早いもので、もう12月ですねsnowアッというまに一年が終わろうしていますhappy01

今年お引渡しされたお施主様も、今年の四季を体感し、快適です。と、ありがたいお言葉を頂きましたhappy02

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1月K様邸

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2月S様邸 外は猛吹雪のため室内でのお引渡しセレモニーでしたconfident

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2月S様邸

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3月Y様邸

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4月K様邸

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6月M様邸

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6月T様邸

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6月T様邸

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6月K様邸

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7月Y様邸

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8月K様邸

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10月W様邸

1~3月は外は冬snow4月~5月は春cherryblossom6月~7月梅雨rain7月~9月夏真っ盛りsun。10月~12月秋から冬へと季節は変わり行く中、室内は冬は暖かく・夏は涼しい。梅雨時期は室内はベタベタ感が無いのが特徴です。

断熱材セルロースファイバーで高気密。高断熱。遮音効果や調湿性抜群な断熱材です。仕上げ材では床は無垢材の杉や対馬ひのきを主に使用しています。壁や天井の素材はビニールクロスの石油化学製品を使用せず、しっくいやシラス壁といった調湿性の高い塗り壁材。吸放質性のあるクロスを使用しております。

今から、家を建てようかな。というお客様sign03 一度モデルハウスや見学会等でヤベホームの家houseを体感してみて下さい。心地の良い癒しの空間を体感してみてくださいhappy01good

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2017年12月 2日 (土)

マナー教育。吹本よしみ

今年の4月より、横浜・名古屋3会場で、4回ゼミの計12回、「地域で勝ち残る工務店経営ゼミ」を弊社代表の矢部が講演を行なってきました。

工務店・建材店の経営者約50名が集まり、会社設立してから今までの経営ノウハウを講演してきました。

先日横浜では最終回(第4回)ゼミを終え、新聞にも取り上げていただきました。

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第4回ゼミは「人材教育」がテーマでした。

弊社は女性スタッフが多いので、仲が良く一致団結しているのが自慢の一つです。モデルハウス等での初回接客~お打合せ~お引渡しまで女性スタッフが主に行っています。

そして、綱領である、「顧客の喜びは我が喜び、その喜びを求めて今日も働く!」とお客様を第一に想う心を常に持ち、日頃から私たちスタッフもマナー教育を厳しく受けています。そして、建築や不動産のこと以外にも、人生に役立つ心の教育のような書物を皆で読み、考えを陳べる勉強会を定期的に行っています。

そして皆、時には厳しく、時には冗談交えての話を面白楽しくあり、分かりやすい指導・指示をしてくれる社長を尊敬しています。

これからも、お客様満足度をあげれるよう日々学んでいきたいと思います。

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